Zarząd Jastrzębskiej Spółki Węglowej podpisał porozumienie płacowe ze związkami zawodowymi. Pracownicy JSW otrzymają podwyżkę. Spółka wyda na ten cel dodatkowe 250 milionów złotych.
28 stycznia 2022 roku zarząd JSW S.A. zawarł porozumienie płacowe z przedstawicielami związków zawodowych Zakładowa Organizacja Koordynacyjna, NSZZ „Solidarność” JSW SA,, Zawiązek Zawodowy „Kadra” Pracowników JSW SA i Federacja ZZG JSW SA.
- Cieszę się, że udało się nam porozumieć. Teraz wszyscy będziemy spokojnie pracować, nie będziemy tracili energii na niepotrzebne spory, które w przeszłości zbyt często towarzyszyły negocjacjom płacowym. Udowodniliśmy, że merytoryczne rozmowy są najlepszym rozwiązaniem. Dziękuję reprezentatywnym organizacjom związkowym za konstruktywną postawę - powiedział Tomasz Cudny, prezes JSW SA.
Na mocy porozumienia, od 1 stycznia 2022 roku stawki płac zasadniczych każdego z pracowników wzrosną o 10 proc. Także od stycznia z 21 do 30 zł. wzrośnie wartość wypłat za posiłki profilaktyczne. JSW na podwyżki wyda 250 milionów złotych.
W 2021 roku pensje pracowników w JSW wzrosły w sumie o 5 procent. Ponadto w ubiegłym roku zarząd wypłacił jednorazowe nagrody pieniężne.